採用面談では自社ホームページを見ておいたほうがいいですか
採用面談前には自社ホームページを見ておくことをおすすめします。自社のビジョンやミッション、事業内容や特徴、採用情報などを事前に確認しておくことで、面接官からの質問に的確に答えることができ、自社についての理解も深められます。また、自社の特徴を知っていることで、自分がその企業でどのような役割を担えるのかを考えることができ、志望動機や自己PRの具体性が増す場合があります。
人事における定期的なジョブローテーション
採用情報のクレドは、その企業がどのような価値観を持ち、どのようなビジョンを掲げているかを表している重要な情報です。クレドが示す企業のビジョンやミッションが自分に合っているかどうかを確認することで、自分自身のキャリアについて考える参考にすることができます。また、クレドを重視することで、企業とのカルチャーフィットを考えることもできます。したがって、採用情報のクレドは、重視すべき情報の1つです。
履歴書に志望動機を書く必要はありませんが、採用担当者にアピールするためには書いておいた方が良いでしょう。志望動機は、応募する企業に興味を持った理由や、自分がその企業に貢献できることをアピールするためのものです。採用担当者は、志望動機を通じて応募者の考え方や熱意を把握することができます。ただし、単なる決まり文句や、あまりにも一般的な表現では、効果が薄くなってしまうことがあるので、具体的で個性的な志望動機を書くよう心がけましょう。